プロジェクトアリストテレス

1 チームビルディング

最強のチームを作る「心理的安全性」構築マニュアル

「心理的安全性」という言葉が誤解されています。 「みんな仲良し」「傷つけない」「アットホーム」 それはただの「ぬるま湯(Comfortable)」です。 私たちが目指すのは、「基準が高く、かつ安全な」チームです。 激しく意見を戦わせても、人間関係が壊れない。 失敗しても責められないが、そこから学ぶ厳しさがある。 ...
4 チームビルディング

心理的安全性の科学:Googleが証明した最強チームの条件

「会議で発言するのはいつも同じ人」 「失敗しても報告が上がってこない」 「新しい提案が全く出ない」 あなたのチームがこうなっているなら、それは能力の問題ではなく、「心理的安全性(Psychological Safety)」の欠如が原因です。 Googleが4年もの歳月をかけて実施した「プロジェクト・アリストテレス...